Десятая часть респондентов ощущают себя неуверенно на текущем рабочем месте, а еще 18% допускают возможность, что могут быть уволены. В сравнении с результатами всех предыдущих кварталов количество таких работников значительно увеличилось.
Почти каждый пятый соискатель, который в данный момент находится в поиске работы, утверждает, что трудоустроиться очень сложно. Эти результаты также значительно выше по сравнению с показателями в прошлом году.
Согласно ответам соискателей, проще всего найти работу специалисту в сферах «Продажи» и «Консультирование». Наибольшие сложности испытывают юристы, менеджеры по персоналу и кадрам, а также маркетологи и представители сферы искусства и высшего менеджмента.
Отметим, что основной причиной смены места работы, как и в конце прошлого года, остается увольнение по собственному желанию. Стоит отметить значительно возросшее число уволенных по сокращению штатов по сравнению с прошлым годом. В первом квартале 2015 года об этом говорили 17% респондентов в Архангельской области.
Каждый третий признается, что трудоустройство в данный момент для него является критичным и серьезно отражается, в том числе, и на жизнедеятельности семьи. Данный результат значительно более негативный по сравнению с 2014 годом. Тем не менее13% опрошенных, не имеющих работы в данный момент, утверждают, что занятость для них некритична.
43% респондентов в регионе готовы пойти на снижение зарплатных притязаний ради сохранения работы или гарантированного трудоустройства на новое место (их количество увеличилось по сравнению с 4 кварталом 2014 года). Однако большинство соискателей по-прежнему уверены в благополучном исходе в течение ближайших трех месяцев.
Наиболее стабильно на рынке труда ощущают себя представители сферы «Продажи». Напротив, менее комфортно чувствуют себя представители сферы страхования, управления персоналом, а также сотрудники, связанные с транспортом и логистикой.
Опрос проводился службой исследований HeadHunter 13 – 31 марта 2015 г. среди 21 787 российских соискателей.